miércoles, 16 de julio de 2014

DISEÑO DE INSTRUMENTO PARA EVALUAR LA INTELIGENCIA EMOCIONAL EN EL NIÑO


Buenos Días Compañeras y Profesora: Compartimos con ustedes nuestro Instrumento del Bloque 2 Actividad 3b, esperamos en breve su retroalimentación.
(Incluye información nos solicitó se le agregará Profesora Sandra)

!Hasta Pronto!


   Integrantes del Equipo: Mireya Rodríguez Bravo y Sandra Grisel Martínez Arzola.



La inteligencia emocional y métodos de evaluación en el aula
(Instrumento para evaluación de IE)

Las técnicas de evaluación son los procedimientos que utiliza la docente, para obtener información más certera de los alumnos/as, ya sea emocional, física y psicológica, cada técnica se acompaña de un instrumento, como recurso estructurado diseñado para fines específicos, recordemos que estos se deben adaptar a las características de los niños/as que atendemos ya que de esto dependerá el resultado al que se pretenda llegar, en este caso la observación desempeñará un papel importante en esta investigación.

Técnicas de observación:
La técnica de observación permite evaluar los procesos del estado emocional y sentimental que presenten los alumnos/as en un momento y situación  determinada, así como las causas que se generen, en este caso tomaremos la observación sistemática, la cual se basa en la guía de observación y registro anecdótico.

Guía de observación:
Es el instrumento que se basa en una lista de indicadores que pueden redactarse como afirmaciones o preguntas orientadas al concepto de inteligencia emocional el cuál fue popularizado por el psicólogo estadounidense Daniel Goleman haciendo referencia a la capacidad para reconocer los sentimientos propios y ajenos. A partir de las cinco capacidades básicas: Descubrir las emociones y sentimientos propios, Reconocerlos, Manejarlos, Crear una motivación propia y Gestionar las relaciones personales. 

Para ello tomaremos algunos indicadores orientados al trabajo dentro y fuera del aula, señalando los aspectos más relevantes a observar durante la jornada laboral.

Procedimiento
Para elaborar una Guía de Observación es necesario definir los siguientes aspectos:    
·      Propósito(s): Lo que se pretende observar.
·      Duración: Tiempo destinado a la observación (actividad durante la clase, la frecuencia de presentar una conducta, sentimiento o estado de ánimo durante la jornada laboral o en ciertos momentos).

·    Aspectos a observar: Redacción de indicadores que se consideren, ya sea al realizar una actividad o al ingresar al colegio, la interacción con sus pares, materiales y recursos didácticos, actitud ante las actividades propuestas y la relación alumno-docente.


Evaluando la Inteligencia Emocional



INSTRUMENTO
(Aplicable a niños de 3 a 4 años de edad)


Nombre del colegio:_______________________________________________________
Nombre del alumno/a ______________________________________________________
Edad: _______________                                               Grado y Grupo:_______________       
Tiempo destinado a la observación:___________   Fecha de observación:_____________

Competencia:
·       Reconoce sus cualidades y capacidades, y desarrolla        su sensibilidad hacia las cualidades y necesidades de         otros.

·    Reconoce situaciones que en la familia, o en otro contexto, le provocan agrado, bienestar, temor, desconfianza o intranquilidad, y expresa lo que siente.









Aprendizajes esperados:
·       Habla sobre cómo se siente en situaciones en las  cuales es escuchado o no, aceptado o no; considera la opinión de otros y se esfuerza por convivir en armonía

·        Comenta las sensaciones y los sentimientos que le generan algunas personas que ha conocido o algunas experiencias que ha vivido. 










Aspectos a observar:
·         ¿Cómo reaccionan los niños/as ante una situación nueva en el aula y que sentimientos desencadena en ellos?

·      ¿Qué sensaciones se provocan en el alumno/a al interactuar entre pares: juego o actividades en el aula?

·         Presenta falta de interés en las actividades de grupo.

·    ¿Qué tanta facilidad tiene el alumno/a para expresar lo que siente ante diversas situaciones?

·          Muestra una actitud indiferente ante los estímulos que recibe.

·     Muestra inadaptación escolar prolongada y llora por cualquier cosa ¿Y con qué frecuencia lo hace?

·      Tiene dificultad para organizarse y terminar el trabajo.
        
·      Registro de las conductas persistentes que manifiesta el alumno.


Referencias: Determinar ¿cuáles son los factores que generan ciertas conductas, sentimientos y estados de ánimo en el alumno/a? y ¿Cómo las manifiesta? e  identificación de las mismas por parte de la docente.





























  Registro de la detección individual:
·    Recopilación de evidencias del alumno que justifiquen lo observado (dibujos, textos, conductas y estados de ánimo, etc.)

·      Identificación de los intereses personales de cada educando,      al observar qué le gusta y qué no, a qué juega o qué hace en      su tiempo libre y con quién, sobre qué pregunta y si trabaja.                       











Instrucciones: La forma de contestar es a través del iluminado de cada una de las caritas según corresponda el caso y el enunciado, se aplicara de manera general y la docente explicara el primer reactivo colocando un ejemplo en el pizarrón, para facilitar al alumno/a el llenado del mismo; realizando a través de la identificación numérica y la observación de las imágenes (lo que expresan y su color) que el niño manifieste sus sentimientos en diversas situaciones.


FELIZ / AMARILLO

TRISTE / NEGRO

CONFUNDIDO / AZUL

ENOJADO / ROJO
























1.- ¿Cómo te sentías el día de hoy al despertar?

2.-  ¿Cómo te sientes cuando estás en la  escuela?

3.- ¿Cómo te sientes cuando te diviertes en la escuela?

4.- ¿Cómo te sientes cuando convives con tus amigos/as?

5.- ¿Qué sientes cuando realizas actividades con tus compañeros/as?

6.- ¿Qué emoción te produce el expresar lo que piensas y sientes en la escuela?

7.- ¿Cuál es tu sentir al realizar actividades con tu profesora?

8.- ¿Cómo te sientes en tu casa, con tu familia?

9.- ¿Cómo te sientes cuando demuestras afecto por las demás personas?

10.- ¿Qué sientes cuando alguien no te hace caso?



El siguiente análisis fue basado en  Eva Heller sobre la interpretación psicológica de cada color

La elección de los colores depende del momento y la situación actual de tu estado anímico. Pensemos que nos guiamos por las emociones al elegir los colores, ya que nos representan sensaciones y situaciones, basadas en la observación y la experiencia con esos colores.

Alegre, Contento, Calidez, Energía     Amarillo

Triste, Soledad, Angustia, Vacío         Negro
Relajado, Natural, Calma, Tranquilidad      Azul

Enojado, Furioso, Violencia            Rojo


La forma de calificar es la siguiente (esto se llevara de acuerdo al llenado  del test en donde predomine  un color en especial):

Amarillo
Las personas amarillas son muy inteligentes, con una mente privilegiada, por lo que suelen aburrirse con gente que no sea intelectualmente como ellos. Son muy cómicos y agudos cuando hablan, lo que los hace muy amigables. Son propensos al insomnio por la alta actividad de la parte izquierda del cerebro, que los mantiene alerta incluso en las horas de dormir, les encantan los libros y son muy meticulosos en sus cosas. Se caracteriza a una persona habilidosa para establecer relaciones interpersonales.


Rojo           
El rojo es un color muy llamativo, que demanda acción, suele querer ser siempre el centro de atención y quieres siempre hacerse notar. También son apasionados y les gusta experimentar cosas nuevas fuera de la rutina; sin embargo, su tiempo de atención es corto. Viven el momento como si fuera el último, son directos y honestos, y son líderes naturales, por ello tienden a perder la paciencia fácilmente y esto promueve el enojo o molestia.


Azul
Son personas que tienen una vivida imaginación, un gran instinto maternal, la verdad y la honestidad son fundamentales para ellos, por eso pierden toda la confianza cuando alguien los traiciona. Son testarudos y defienden sus creencias hasta el fin. La música es su clave para relajarse. El azul alto es introspectivo y racional. El azul bajo es irracional y desorganizado.


Negro
Es lo opuesto a la luz, concentra todo en sí mismo, es el colorido de la disolución, de la SEPARACIÓN, de la TRISTEZA. Puede determinar todo lo que está escondido. También tiene sensaciones positivas como: SERIEDAD, NOBLEZA, PESAR, en ciertas ocasiones, por lo regular se rige por el pensamiento de ausentismo.



Numerosas investigaciones científicas han demostrado la correlación que existe entre el color y el estado anímico de las personas. Actualmente, muchos de ellos creen que los colores no sólo pueden provocar distintas reacciones emocionales, sino también mejorar el humor y el bienestar interior, por lo cual este concepto novedoso se ha utilizado en varios campos. Por lo tanto, el color forma parte muy importante de nuestra vida diaria y hay que ponerle atención a las señales básicas y las herramientas que nos proporciona el color.

Recientes estudios sugieren que más que ver el color, las personas lo que  experimentan son sensaciones de color, por lo que ahora los científicos creen que cada persona "siente" el color con el corazón, y no con la cabeza. Esto no es tan inusual dado que muchas veces nosotros tenemos pequeñas discusiones sobre la verdadera tonalidad de un color.

Existen muchas formas de clasificar el color pero cuando hablamos de la emociones podemos clasificar de la siguiente forma: Los colores se pueden dividir en tres tipos básicos: activos, pasivos y neutros.





Conclusión
La guía de observación” es un instrumento indispensable para lograr nuestros objetivos como docentes, ya que a partir de esta; la conducta, sentimientos y estados de ánimo que presente el alumno serán primordiales para un sano desarrollo, no olvidemos que la parte afectiva es sumamente importante para crear un ambiente de seguridad y confianza, así como las situaciones generadas en casa serán un indicador de un desequilibrio emocional, por ello, es esencial observar constantemente la conducta de los educandos y saber en qué momento se está situando éste, para tener una mayor comunicación entre padres de familia-docente, a fin de detectar y minimizar una situación que a futuro puede ser agravante ya sea a nivel personal y social.



Bibliografía
Mercado, A./Ramos , J(2001)Validación de un cuestionarios para la medición de inteligencia emocional. Universidad de la Sabana. Facultad de psicología. Chía (27 de Julio) pp. 3, 59-61.

García, E./Sosa, M (2008)Escala auto informada de Inteligencia Emocional (EAIE):Memoria para optar al grado de doctor .Universidad Complutense de Madrid: Facultad de psicología ,Madrid,pp.82-123

Lujambio , A/Gonzales, F./Rodríguez , L./Gutiérrez, L.(2011) Programa de estudio 2011. Guía para la Educadora. Educación Básica. Preescolar. Primera edición electrónica: agosto (México) Secretaria de Educación Pública (s/editorial).


Bibliografía electrónica





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